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通过客户分类可以指导战略性资源配置与战术性营销对策,支撑企业以客户为中心的个性化服务与专业化营销,客户的价值和特征可能随着客户生命周期而产生变化,对应的战略和战术也要及时调整()
[判断]

通过客户分类可以指导战略性资源配置与战术性营销对策,支撑企业以客户为中心的个性化服务与专业化营销,客户的价值和特征可能随着客户生命周期而产生变化,对应的战略和战术也要及时调整()

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第1题
计划按表现形式分类有()。

A、目的或任务

B、战略

C、预算

D、战略性计划

E、战术性计划

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第2题
关于社会资源的配置方式,说法正确的有()

A、社会可以通过市场和计划两种基本方式配置社会资源

B、市场配置方式是指依靠市场运行机制进行社会资源配置的方式

C、指令性计划是一种由政府集中配置社会资源的方式

D、指导性计划可以直接配置社会资源

E、计划方式有两种:即指令性计划和指导计性划

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第3题
关于社会资源的配置方式,说法正确的有()

A、社会可以通过市场和计划两种基本方式配置社会资源

B、市场配置方式是指依靠市场运行机制进行社会资源配置的方式

C、指令性计划是一种由政府集中配置社会资源的方式

D、指导性计划可以直接配置社会资源

E、计划方式有两种:即指令性计划和指导计性划

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第4题
大力发展资本市场有利于完善我国市场经济体制,发挥资本市场优化资源配置功能,可以将社会资金有效转化为长期投资,有利于国有经济的结构调整和战略性改组,加快非国有经济发展,从而提高国家竞争力。()

正确

错误

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第5题
资产配置按照范围可以分为()。

A、各项均不对

B、买入并持有策略、恒定混合策略、投资组合保险策略和动态资产配置策略

C、全球资金产配置、股票及债券资产配置和行业风格资产配置

D、战略性资产配置、战术性资金产配置和资产混合配置

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第6题
人力资源管理的双重功能()使得人力资源管理能够不断演进

A、计划性和战略性

B、计划性和战术性

C、经营性和战术性

D、经营性和战略性

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第7题
长期计划往往是()

A、战略性计划

B、战术性计划

C、年度计划

D、长期计划

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第8题
着眼于组织整体目标的计划是()

A、综合计划

B、战略性计划

C、战术性计划

D、长期计划

E、策略

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第9题
指导战争与武装力量建设与运用的最高层次应当是()。

A、战役

B、战术

C、战略

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第10题
把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是()。

A、重要程度

B、规划范围

C、时间长短

D、组织目标

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第11题
为了执行和实施战略目标而做出的决策,如财务决策、销售计划决策等,就是()。

A、战术性决策

B、策略性决策

C、战略性决策

D、业务性决策

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