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[判断]

部经理A直接培育部经理B,B直接培育部经理C,A对B、B对C享有一代直接培育部利益,A对C享有二代间接培育部利益,若B降级至高级主任,则:A与B、B与C不再具有培育部关系,一代培育部利益不再发放,A也不再享有C的二代间接培育部利益()

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第1题
基金公司合规管理部依照所规定的程序和方法,对行为对象可以开展的工作是()。
A.公正客观的检查并由督察长对违规的基金经理马上停止其投资权限
B.公正客观的检查并对违反公司制度的人员直接进行处罚
C.公正客观的检查并在发生风险的情况下直接代替业务人员进行操作
D.公正客观的检查并提出处理建议

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第2题
生产区域管理的计划、方案由()下达

A、生产部经理

B、职能部门领导

C、行政领导

D、生产车间主任

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第3题
国家:政府:行政

A、公司:经理部:经理

B、野战军:作战部:参谋

C、董事会:经理部:职员

D、总司令:军官:命令

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第4题
最适合软件开发企业的产品开发组织形式是()

A、新产品委员会

B、新产品部

C、产品经理制

D、创业小组

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第5题
如果零件缺货,零件部是否会立刻通知谁?()

A、客户

B、服务经理

C、服务顾问

D、车间主管

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第6题
事故发生后(),及时向生产部经理报告,操作者不得隐瞒事实。

A、保护现场

B、离开现场

C、破坏现场

D、进入现场

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第7题
门卫部指派专人现场查看。确属违法行为要及时制服,同时请示保安部经理。()
门卫部指派专人现场查看。确属违法行为要及时制服,同时请示保安部经理。()
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第8题
A化工企业现决定任命原A车间主任为生产部经理,主要体现的是()

A、职位转换

B、晋升

C、竞争机制

D、广告招聘

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第9题
机械设备严重资值不符,双方不能达成协议,可由公司组成鉴定小组裁决。公司裁决小组成员不包括()。

A、组长:公司主管生产副经理

B、副组长:物资设备部经理

C、调出单位机械主管

D、公司经理

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第10题
规模大、资源丰富,实力雄厚的企业采用的是新产品开发组织形式是()

A、新产品委员会

B、新产品部

C、产品经理制

D、创业小组

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