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![女职工在规定的产假期间,享受生育津贴。生育津贴以女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天乘以产假天数为计算标准,按应享受的生育产假天数计发。生育津贴由社会医疗保险经办机构从生育保险基金中支付。()](https://img2.soutiyun.com/shangxueba/askcard/2023-06/18/478/20230618112546455.jpg)
[判断]
女职工在规定的产假期间,享受生育津贴。生育津贴以女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天乘以产假天数为计算标准,按应享受的生育产假天数计发。生育津贴由社会医疗保险经办机构从生育保险基金中支付。()
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错误
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正确
错误
A、用人单位上年度职工月平均工资
B、职工本人上年度月平均工资
C、用人单位上年度职工最低工资
A、女职工产假前工资
B、用人单位本年度职工月平均工资
C、用人单位上年度职工月平均工资
D、用人单位同岗位职工平均公司
A、用人单位上年度职工月平均工资
B、职工本人上年度月平均工资
C、职工本人产前月基本工资
D、用人单位上年度职工最低工资
A、生活保障基金、用人单位
B、生育保险基金、用人单位
C、生育保险基金、社会保险
是
否
A、生育保险基金计发生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30乘以规定的假期的天数计发
B、用人单位上年度职工月平均工资,按照社会保险经办机构核定的本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工人数之和确定
C、用人单位无上年度职工月平均工资的,生育津贴以职工本年度职工月平均工资为基数计算
D、用人单位无上年度职工月平均工资的,生育津贴以本单位本年度职工月平均工资为基数计算
A、所在企业上一年度月平均工资
B、生育女职工生育前基本养老保险缴费基数
C、统筹地区上一年度职工月平均工资
D、生育女职工生育前的工资
A、用人单位上年度职工月平均工资
B、职工本人上年度月平均工资
C、职工本人产前月基本工资
D、用人单位上年度职工最低工资
A、用人单位
B、用人单位和职工个人共同
C、职工个人
D、生育保险基金