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实践操作的培训方法，是授课与实践操作相结合的方式，主要以针对日常出现问题，分析讨论改进方法，或员工实践操作、训练的培训方法。()

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实践操作的培训方法，是授课与实践操作相结合的方式，主要以针对日常出现问题，分析讨论改进方法，或员工实践操作、训练的培训方法。()

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第1题

()是授课与实践操作相结合的方式，主要以针对日常出现问题，分析讨论改进方法，或员工实践操作、训练的培训方法。

A、班前班后会

B、课堂授课

C、师徒式培训

D、实践操作

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第2题

()的培训方法，是一种情景式和直观式教学，以培训师示范，受训者操作、角色扮演为主的方法，多用于技能的培训。

A、班前班后会

B、课堂授课

C、师徒式培训

D、实践操作

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第3题

质量控制实验室的检验人员至少应当具有相关专业（）或（）以上学历，并经过与所从事的检验操作相关的实践培训且通过考核。

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第4题

质量控制实验室的检验人员至少应当具有相关专业中专或()以上学历，并经过与所从事的检验操作相关的实践培训且通过考核。

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第5题

下列属于安全文化建设的操作步骤的是（)。

A、制定规划

B、建立机构

C、宣传教育

D、培训骨干

E、努力实践

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第6题

企业安全文化建设操作步骤正确的是（）。

A、制定计划→建立机构→宣传教育→培训骨干→努力实践

B、建立机构→制定计划→宣传教育→培训骨干→努力实践

C、制定计划→建立机构→培训骨干→宣传教育→努力实践

D、建立机构→制定计划→培训骨干→宣传教育→努力实践

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第7题

下列关于安全文化建设的操作步骤，排序正确的是（)。

A、建立机构、培训骨干、制定规划、宣传教育、努力实践

B、建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践

C、建立机构、制定规划、培训骨干、努力实践、宣传教育

D、建立机构、培训骨干、制定规划、努力实践、宣传教育

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第8题

培训的对象重要分为3个层次，其中（）是体系建立和顺利实行的主线，其目的是使员工理解职业健康安全管理体系，并在此后工作中可以积极积极地参与职业健康安全管理体系的各项实践。

A、管理层培训

B、内审员培训

C、操作层培训

D、全体员工培训

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第9题

适航评估工程师应每2个日历年对公司质量经理/所属基地质量中心经理授权人员进行1次资格复审；孔探人员资格复审间隔为（）个日历年，每年应具有一次内窥的实践操作机会或实践操作的培训

A、4

B、3

C、2

D、1

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第10题

地操作业人员应当参加安保部、设备部、管理部共同组织的“地操人员上岗培训”，并通过“理论考试”和“实践考试”，两项考核均合格后便可领取“地操行车操作证”，操作地操行车的人员必须持证上岗（）

是

否

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第11题

实践指导形式对学员掌握知识和技能非常有帮助培训老师应认真演示每一项（）。

A、教师准备、步骤及细节

B、用品准备、步骤及细节

C、操作流程、步骤及细节

D、环境准备、步骤及细节

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