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星级师傅带教津贴为400元/人,普通师傅带教津贴为300元/人()

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第1题
师徒关系绑定后,师傅经纪人带教徒弟任务达标的标准是,师傅带着徒弟累计完成20个以上带教任务,或者自师徒关系绑定之日起保证每三天平均至少完成一个带教任务()

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第2题
新员工在技能评估达到3/4之前,必须在带教师傅的指导下从事现场作业()

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第3题
A0小李本科实习生,2021年3月1日入职,2021年6月1日转正A1;师傅可获得带教激励()

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第4题
A0小张专科实习生,2020年12月12日入职,6月15日转正,师傅可以获得带教激励()

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第5题
带教师傅资质入职满半年以上,认可企业文化,思想端正,沟通表达能力较好,具备分享精神,职级在服务部生产主管职级以上,个人业绩在服务部排名前30%()

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第6题
师傅教的方法与作业指导书不符可以直接按师傅教的方法作业()

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第7题
师徒推荐利益世袭制,承袭其不享有的师傅津贴——徒弟业绩的3%()

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第8题
只要是师傅教的方法就是好方法,按照方法做就行了()

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第9题
新调入班组防护等级提升时,按照防护员分级管理培训要求执行。即须建立师带徒关系,由对应级别防护员带领进行防护作业跟班学习不少于(),经师傅、工长签字确认合格,并经段职教科考试合格,劳人科入库认定后方可升级

A、5个工作日

B、7个工作日

C、10个工作日

D、15个工作日

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第10题
在光缆抢修过程中,在师傅带徒中,可以在师傅指导上杆作业()

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第11题
在技能培训中,可采取以师带徒的形式,即由不脱产的师傅在生产过程中直接向徒弟传授()的操作方法。
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